La Secretaría del Trabajo y Previsión Social, tiene un rezago de más 17 mil expedientes pendientes de conciliaciones, así lo reconoció la titular de la dependencia Guadalupe Argüelles Lozano.

Explicó que en lo que va del año, se han resuelto solamente 2 mil expedientes, en su mayoría, en beneficio de los ex trabajadores.

“Los casos que se han resuelto han sido a través de los laudos, donde las presidentas de las juntas emiten una resolución, ya sea a favor del trabajador cuando aportan todas las pruebas y demuestran que tenían todos los derechos, pues el fallo resulta a su favor”.

Mencionó que las principales quejas de los denunciantes son el despido injustificado y la falta de prestaciones. En algunos casos, los trabajadores en su caso ex trabajadores, piden reinstalación a sus empleos, en otros, solo que se les dé un trato conforme a lo que dice la ley.

“La mayor parte de las acciones que demandan los trabajadores son el despido injustificado, algunas prestaciones que los patrones les dejaron de dar y pues tuvieron la necesidad de demandar laboralmente”.

La Secretaría, informó que pretenden poder resolver la totalidad de las conciliaciones en un periodo no mayor a 3 años.